Ce programme accompagne les fondateurs, directeurs et membres de conseil d’administration dans la structuration de leur organisation et la mise en place d’une gouvernance efficace et transparente.

• Comprendre les modèles de gouvernance organisationnelle
• Définir les rôles et responsabilités (RACI organisationnel)
• Structurer un conseil d’administration efficace
• Développer des politiques et procédures clés
• Gérer les conflits d’intérêts de manière transparente

CONTENU DU PROGRAMME

• Modèles de gouvernance : CA, comités, direction
• Rôles et responsabilités – RACI organisationnel
• Politiques et procédures clés
• Gestion des conflits d’intérêts
• Atelier : construction d’un organigramme et politique de gouvernance

LIVRABLES INCLUS  Organigramme organisationnel Politique de gouvernance APPROCHE PÉDAGOGIQUE Ce programme s’appuie sur la méthodologie Design Thinking : chaque session combine apports théoriques, études de cas réels, ateliers pratiques et réflexion collective pour ancrer les apprentissages dans votre réalité professionnelle. Télécharger le syllabus